La Superintendencia Nacional de Fiscalización Laboral (Sunafil) decidió mejorar el procedimiento sancionador a fin de garantizar los derechos de los administrados.
En efecto, mediante la Resolución de Superintendencia Nº 121-2022-Sunafil, esta institución dispuso la conformación del comité para el análisis y la elaboración de propuestas de mejora de la fase instructora, la fase sancionadora y la etapa recursiva del procedimiento administrativo sancionador de la inspección del trabajo, que tiene como fin optimizar el sistema inspectivo en el país.
De esta manera, de detectarse alguna irregularidad tras un operativo e iniciarse un proceso sancionador, este se podrá efectuar de una manera más rápida y con mejores resultados, respetando los derechos de los administrados.
Este comité deberá elaborar un plan de actividades, además de propuestas normativas que mejoren las tres etapas mencionadas, analizar los alcances jurídicos, sociolaborales y económicos, entre otras funciones.
Para tal fin el comité tendrá 20 días calendario, desde que se instaló, para presentar el informe técnico respecto de los procesos que buscan mejorar y modernizar la Sunafil, señala la resolución.
