Estudio Vera Torres

Central Telefónica (01) 326-0311 | Mail: info@veratorres.com.pe
  • Inicio
  • Nosotros
  • Áreas del Estudio
  • Noticias
  • Contáctenos al 992750634

Facilitan acceso a la información laboral

por Henry Vera Torres / lunes, 11 julio 2022 / Publicado en Abogados en Lima

Para facilitar los procesos de contratación e intermediación laboral, la autoridad de trabajo amplió el plazo de accesibilidad al certificado único laboral (CUL) para personas de 30 a más años ante el impacto del covid-19.

De acuerdo con el Decreto Supremo Nº 013-2022-TR, los ciudadanos que tengan esta edad o más continuarán accediendo por un período de doce meses, a partir del miércoles 13, a dicho documento oficial que contiene los antecedentes policiales, judiciales y penales; y de la misma manera la validación de identidad de Reniec, así como la información acerca de su trayectoria educativa y experiencia laboral.

El CUL es un servicio 100% gratuito al que todas las personas pueden acceder a través del portal Empleos Perú (https://www.empleosperu.gob.pe), solo deben registrarse con su documento de identidad. Se trata de uno de los servicios más demandados de rápida emisión y que permite un ahorro de tiempo y de dinero (un aproximado de 107 soles por persona).

About Henry Vera Torres

What you can read next

ANTE ADOPCIÓN DE NUEVOS CANALES DIGITALES
PCM: “Petroperú venía incumpliendo compromisos con las comunidades en Oleoducto Norperuano”
Fiscalizan normas de salud ocupacional

Deja una respuesta Cancelar la respuesta

Tu dirección de correo electrónico no será publicada. Los campos obligatorios están marcados con *

  • Inicio
  • Nosotros
  • Áreas del Estudio
  • Noticias
  • Contáctenos al 992750634
  • SÍGUENOS

© Estudio Vera Torres 2022. Copyright © Todos los Derechos Reservados.
Central Telefónica (01) 326-0311
Contáctenos: info@veratorres.com.pe

Desarrollado por WebNet Solutions.

SUBIR
Utilizamos cookies para asegurar que damos la mejor experiencia al usuario en nuestra web. Si sigues utilizando este sitio asumiremos que estás de acuerdo.Aceptar